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冠縣縣委黨校 “3+N+1”構(gòu)建精細(xì)化管理新路徑

來源:聊城日報  2024-12-12 14:23:28
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  本報訊 (記者 張穎 通訊員 張萌萌) 12月5日,山東省委黨校(山東行政學(xué)院)公布了《中共山東省委黨校(山東行政學(xué)院)關(guān)于2024年度全省縣(市、區(qū))委黨校(行政學(xué)校)優(yōu)秀改革創(chuàng)新案例評選情況的通報》,冠縣縣委黨校報送的改革創(chuàng)新案例《實施“3+1+N”工作機(jī)制 構(gòu)建學(xué)員精細(xì)化管理新路徑》成功入選。

  今年以來,冠縣縣委黨校創(chuàng)新實施“3+N+1”(建立三種模式、運用多元評價、突出結(jié)果運用)學(xué)員管理工作機(jī)制,提升學(xué)員管理精細(xì)化水平,推動干部教育培訓(xùn)提質(zhì)增效。

  建立三種模式,規(guī)范學(xué)員日常管理。實行縣委組織部、縣委黨校雙班主任跟班,強(qiáng)化在培訓(xùn)中考察識別和管理監(jiān)督干部。強(qiáng)化班級自主管理,每個主體班次均成立學(xué)員臨時黨支部,在校委會領(lǐng)導(dǎo)下組織學(xué)員開展黨性教育、組織生活等,提升學(xué)員自我教育和自我管理能力。推行學(xué)員智慧化管理,建設(shè)智慧校園系統(tǒng),開發(fā)學(xué)員管理一體化平臺,學(xué)員報到、考勤、考試、結(jié)業(yè)等全部實現(xiàn)線上管理,為學(xué)員測評提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)支撐和技術(shù)保障。

  運用多元評價,抓實學(xué)員量化考評。制定《冠縣縣委黨校優(yōu)秀學(xué)員評選辦法》,通過百分制初步測評、“三級聯(lián)動”評選、校委會和組織部聯(lián)合把關(guān)審批,層層篩選推薦優(yōu)秀學(xué)員。通過“一張表格評到底”的方式,從理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉、紀(jì)律考核3個方面對學(xué)員培訓(xùn)期間表現(xiàn)進(jìn)行量化評分,總分100分,由雙班主任和各任課老師依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分、排名并進(jìn)行公示。將初步測評90分以上學(xué)員納入優(yōu)秀學(xué)員參選范圍,采取班主任推薦+班級推優(yōu)+支部評議“三級聯(lián)動”的評選辦法,全面考核評價學(xué)員黨性修養(yǎng)、日常表現(xiàn)、學(xué)習(xí)效果、實踐能力,按學(xué)員總數(shù)10%的比例差額推選優(yōu)秀學(xué)員初步人選。“三級聯(lián)動”評議結(jié)果報縣委黨校校委會研究確定推薦人選,并報縣委組織部審批,確定最終優(yōu)秀學(xué)員名單。

  突出結(jié)果運用,激發(fā)學(xué)員干勁活力。把干部教育培訓(xùn)作為發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、識別、考察干部的渠道之一,針對不同培訓(xùn)對象分類運用培訓(xùn)結(jié)果。為優(yōu)秀學(xué)員頒發(fā)榮譽(yù)證書,填寫優(yōu)秀學(xué)員登記表,報送組織人事部門備案管理,同時反饋給學(xué)員所在單位,在干部考核、晉升、評優(yōu)等方面給予重點推薦。優(yōu)秀學(xué)員評選制度的實施,大大激發(fā)了參訓(xùn)學(xué)員干事創(chuàng)業(yè)的活力和動力,形成單位培養(yǎng)、黨校培優(yōu)、組織考察良性互動閉環(huán)。

編輯:李明
審核:劉 飛
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